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Diversité et inclusion

Western accepte la diversité au sens large et en fait une partie intégrante de notre manière de faire des affaires. Cela signifie que nous donnons à tous les membres de notre équipe la possibilité d’étendre leurs centres d’intérêt, d’acquérir de nouvelles compétences et de progresser dans leur carrière. De plus, nous avons des politiques et des programmes destinés à aider nos employés à réussir au travail, à la maison et dans la communauté. Nous travaillons aussi d’arrache-pied pour rendre notre milieu de travail inclusif et accessible à une main-d’œuvre diversifiée en matière de race, d’ethnicité, d’origine sociale, de religion, de genre, d’âge, de handicap, d’orientation sexuelle, de statut d’ancien combattant et d’origine nationale.

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